Campagne

Kleren

Schone

Vacature communicatie- en campagne coördinator

Schone Kleren Campagne zoekt per direct een communicatie- en campagne coördinator (Amsterdam, 32 uur per week)

Schone Kleren Campagne (SKC) zet zich in voor een transparante en eerlijke kledingindustrie, waarin kledingarbeid(st)ers onder goede omstandigheden kunnen werken en daarvoor een leefbaar loon krijgen. Dit vanzelfsprekend op een veilige werkplek waar hun rechten niet worden geschonden en waar ze de mogelijkheid hebben om een vakbond op te richten of zich bij een vakbond aan te sluiten We steunen arbeid(st)ers in situaties waar hun rechten worden geschonden, we werken daarbij samen met vakbonden en organisaties in productielanden, voeren druk uit op kledingmerken, voeren een politieke lobby in Nederland en zetten publiekscampagnes op.

SKC maakt deel uit van de Clean Clothes Campaign (CCC), een internationaal netwerk van meer dan 230 vakbonden, maatschappelijke organisaties, vrouwengroepen, onderzoeks- en campagneorganisaties in kledingproductie- en consumptielanden.

We zijn binnen ons team op zoek naar een collega die zich toe gaat leggen op externe communicatie en publiekscampagnes. Deze positie betreft een aanstelling voor een jaar met aansluitend mogelijkheid tot vaste aanstelling. Ons kantoor is in hartje Amsterdam op loopafstand van het Centraal Station.

Taakomschrijving:

  • Zichtbaarheid vergroten van SKC in zowel traditionele als sociale media;
  • Perscontact & woordvoering;
  • Opbouw en mobiliseren van SKC’s achterban;
  • Organiseren van publieksacties, campagnes en evenementen;
  • Inzetten van communicatiemiddelen (campagnemateriaal, filmpjes, sociale media);
  • Samenstellen van aansprekende teksten voor diverse doelgroepen op basis van soms complexe (Engelstalige) informatie over arbeidsrechten;
  • Beheren van SKC’s website en sociale mediakanalen;
  • Deelnemen en samenwerken in internationale werkgroepen;
  • Organisatorische taken die vloeien uit de platte organisatie, zoals planning, financiën, team-management, e.d.

Wij vragen:

  • Aantoonbare interesse in mensenrechten en de arbeidsomstandigheden in de kledingindustrie;
  • Aantoonbare relevante campagne en communicatie ervaring;
  • Aantoonbare ervaring met het strategisch uitdenken van en inzetten van campagne en communicatiemiddelen (actiemateriaal, filmpjes, sociale media) om de juiste doelgroepen te bereiken;
  • Ervaring met het schrijven van persberichten, het pitchen van nieuws bij journalisten en het onderhouden en uitbreiden van perscontacten.
  • Ervaring met het binden en mobiliseren van diverse doelgroepen, zowel online als offline;
  • Ervaring met het helder en effectief samenstellen van diverse teksten en deze kunnen voorzien van pakkende infographics en ander beeldmateriaal;
  • Verantwoordelijkheidsgevoel, doorzettingsvermogen en overtuigingskracht;
  • Vloeiend Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Ervaring met diverse digitale communicatiemiddelen, bijvoorbeeld Mailchimp, InDesign, Photoshop, Canva, Mautic en WordPress is wenselijk.

Wij bieden:

  • Een dynamische baan in een niet-hiërarchische organisatie waarin alle medewerkers hetzelfde salaris verdienen, binnen een inspirerend internationaal netwerk;
  • Voor 2023 is het salarisniveau vastgesteld op € 4.041,- op basis van 36 uur per week (fulltime), plus 8% vakantiegeld. Voor deze functie betekent dit € 3.592,- bruto per maand voor 32 uur, plus 8% vakantietoeslag. Vanwege ons gelijkheidsbeginsel is het salaris niet onderhandelbaar.
  • Een volledig betaalde pensioenregeling, 36 euro netto telefoonvergoeding, algemene netto vergoeding van 1% van het brutoloon, bijdrage vakbondslidmaatschap, vergoeding woon-werkverkeer (tot een vast bedrag) en een individueel opleidingsbudget.
  • 5 weken vakantie per jaar plus de dagen tussen Kerstmis en Nieuwjaar.
  • Een arbeidsovereenkomst voor 12 maanden, met aansluitend een vast contract bij goed functioneren.

Enthousiast? Stuur een korte motivatie en CV voor 27 januari 2023 naar vacancies@cleanclothes.org

SKC hecht groot belang aan diversiteit en uniciteit en verwelkomt graag sollicitaties van mensen met uiteenlopende achtergronden.

De eerste ronde gesprekken vinden plaats in de tweede week van februari 2023.

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Christa de Bruin, christa@schonekleren.nl